ООО получило штраф за продажу алкоголя несовершеннолетнему, но возможно обжалует его благодаря доказательствам о соблюдении правил. Что делать с нарушившим сотрудником?

Вопрос №17763992 из г. Мурманск
опубликован 08.09.2020, 14:02
В одном магазине осуществляют торговую деятельность ИП и ООО. Алкоголь который принадлежит ООО продал несовершеннолетнему сотрудник ИП. Штраф выписали ООО, в размере 150 тыс. руб. ООО не стало "светить" тем, что это вообще не его сотрудник совершил данное нарушение. Сейчас пытаемся обжаловать штраф на ООО, прикладывая доказательства того, что беседы со своими сотрудниками проводим систематически и также в магазине есть большое количество листовок и другой информации указывающей на запрет продажи алкоголя несовершеннолетним. ООО считает, что вина в содеянном самого общества не доказана. Что делать с сотрудником? Стоит ли поднимать вопрос о том, что это вообще не наш работник? Или в результате штраф получат все?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Имеются ли документы (чек) подтверждающие продажу алкоголя? Если да, значит общество под угрозой, а сотрудник как физическое лицо будет привлечен. А еще от общество директора привлекут, как должностное лицо.

08.09.2020, 14:43
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 40 минут

С материалами дела мы вообще не были ознакомлены. При вынесении постановления не присутствовали, а теперь направили жалобу и ждем заседания. Ни чеков, ни каких-либо других доказательств не видели.

08.09.2020, 14:53

Можете особенно не надеяться на апелляционную инстанцию. Все доказательства нужно представлять в суде 1 инстанции. НОВЫЕ ДОКАЗАТЕЛЬСТВА суд апелляционной инстанции не принимает. Основания для отмены постановления суда, - это нарушение норм материального или процессуального права.

08.09.2020, 17:50

Юридические услуги в Мурманск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских