Как организовать работу центра развития - приглашать специалистов, оказывать платные услуги и получить лицензию?
опубликован 21.09.2020, 01:36
У нас центр развития, психологические услуги, тренинги, семинары и т.п. форма АНО, можем ли мы приглашать различных специалистов и оказывать платные услуги? Нужно ли их всех трудоустраивать или как с ними работать? По какой схеме? И нужна ли лицензия?
Здравствуйте.
Да, оказание платных услуг возможно. Вы можете трудоустраивать по Трудовому кодексу или заключать гражданско-правовые договоры. Необходимость в получении лицензии зависит от вида деятельности (здесь нужно знать конкретно о том, занимаетесь ли вы образовательной деятельностью). Обращайтесь, я готов помочь Вам в экспертном сопровождении Вашей деятельности.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 7 часов
Юристы ОнЛайн: 58 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Открытие АНО Центр раннего развития - тренинги, консультации и проверка лицензии на соответствие стоимостью проверки устава
Необходима ли лицензия для тренингового центра, работающего с детьми и взрослыми на мастер-классах и психологических тренингах?
Лицензия и сертификаты - нужны ли для проведения выездного обучающего семинара по наращиванию ресниц?
Возможность проведения платных курсов, семинаров и тренингов по дополнительной деятельности ИП 93.05 для педагогов и родителей
Не можем определиться с правовой формой - ООО или АНО для компании, предоставляющей психологические услуги
Возможно ли оказание платных услуг некоммерческой организацией и правила для найма специалистов и учета прибыли?
Основные вопросы при регистрации АНО детского развивающего центра - кассовый аппарат и лицензия на платные услуги.
Права и ограничения администрации Санкт-Петербургского дворца культуры работников просвещения
Нужна ли лицензия на спа-услуги или в каком документе можно посмотреть какие спа услуги можно оказывать без лицензии.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут