Требование написания докладной после посещения отдела кадров - как сотрудник рискует оказаться на увольнении?
Вопрос №17804722
из г. Магадан
опубликован 21.09.2020, 08:47
опубликован 21.09.2020, 08:47
Доведение до увольнения. Выэвали в отдел кадров, получить ответ на заявление. Когда туда пришла, требуют написать докладную, почему я не на работе в рабочее время и что нужно было в обеденный перерыв приходить.
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется
В таких случаях пишется не докладная, а объяснение. Вот и напишите им, что вы ни в чем не виноваты.
21.09.2020, 08:54
Задать вопрос юристу
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Добрый день,
Если Вас вызвали в отдел кадров, вы все ещё находитесь на территории работодателя по трудовому вопросу. Претензии не законны.
Если Вас подводят к увольнению, советую
1) фиксировать происходящее на аудио или видео
2) привлечь юриста, который будет консультировать и отбивать аттаки
3) определится, хотите вы остаться или уйти с компенсацией
С уважением,
21.09.2020, 08:51
Елена, в докладной так и укажите, что отделом кадров была вызвана. Если отдел кадров находится на территории предприятия, то это не считается прогулом. В случае если будут и дальше оказывать давление на вас обращайтесь с жалобой в Инспекцию по труду.
21.09.2020, 08:51
А в чём Ваш вопрос, не могли бы Вы его сформулировать?
21.09.2020, 13:50
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 130
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
2 168
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 406
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
74
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Дивлекеев Н.С.
4.8
1 430
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Томск
Куницкий В.В.
5
1 887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 124
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
97
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.6
13 681
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Магадан
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Установка обеденного перерыва при 12-ти часовом рабочем графике - направления и ограничения
Должен ли быть обеденный перерыв у социального педагога, имеющего 6 часовой рабочий день?
Под предводительством государственной корпорации Ростехнологии работодатели предлагают уволить работников
Сотрудники Петербургского метрополитена борются за оплату неиспользуемых обеденных перерывов
Сотрудники магазина не могут уволиться из-за отдела кадров - история со сменой даты увольнения и правовыми последствиями
Организация производства и обеденный перерыв - Как лифты влияют на время и права работников согласно Трудовому кодексу
При 12 ч рабочем дне есть только обеденный перерыв. Возможны ли технологические перерывы.
И какая это статья ТК РФ?
Конфликт с начальством на стройке - как защитить свои права и уйти с работы?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут