Как отменить заявление об увольнении после принятия другого сотрудника на мое место?

Вопрос №1787589 из г. Прокопьевск
опубликован 25.06.2012, 16:37

Подал заявление на увольнение по собственному желанию, но в 14 дневный срок передумал увольнятся, за это время на мое место приняли другого человека. Что делать.

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Сергей, Вы вправе отозвать свое заявление в любой день до истечения 14-дневного срока. Вам имеют право отказать в этом, только если на Ваше место был приглашен другой сотрудник в порядке перевода или такому сотруднику нельзя отказать в приеме на работу (несовершеннолетний, беременная женщина и т.п.). В остальных случаях отказ незаконен.

25.06.2012, 17:32
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 55 минут

Юридические услуги в Прокопьевск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских