Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Публикации

Захарушка

Задано вопросов 19, из них VIP - 2

Харовск, 15.10.2020, 07:57

Расчет исковых требований при признании договора трудовым - дата увольнения и формулировка иска.

Вопрос №17882565 из г. Вологда
опубликован 15.10.2020, 07:57

Как произвести расчет исковых требований при подаче заявления о признании договора трудовым, если увольнения официального не было? С какой даты указать или не указывать, но какая должна быть формулировка?

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Панфилов Анатолий Федорович

Адвокат Москва, стаж 24 годa

4.7 65722 отзывa

По этому поводу моя статья.

www.9111.ru

15.10.2020, 09:08

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 21 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 127. Реализация права на отпуск при увольнении работника

Станкина Наталья Васильевна

Юрист из города Югорск, стаж 20 лет

4.9 27 отзывов

Иск будет называться: "Иск о признании увольнения незаконным, взыскании среднего заработка и компенсации морального вреда".

Денежная компенсация морального вреда, рассчитывается по правилам ст.ст. 151, 1099 - 1101 ГК РФ. Можете сами определить размер компенсации, но в пределах разумности и справедливости.

15.10.2020, 08:19

Спросить юриста

Захарушка

Автор вопроса

0 отзывов

Уточню, что интересует расчет заработной платы и компенсации за неиспользованный отпуск, но тк дата увольнения не определена и возможно будут установлена судом-как произвести расчет исковых требований?

15.10.2020, 08:49

Спросить юриста

Синицын Юрий Александрович

Юрист из города Саратов, стаж 12 лет

4.8 373 отзывa

Добрый день!

Необходимо смотреть условия договора ГПХ, если в нем определен срок окончания, то компенсацию за отпуск можете рассчитывать по день окончания срока действия. Если в нем нет срока или он еще не наступил, то требовать компенсацию за неиспользованный отпуск нельзя, поскольку в случае признании договора трудовым будете считаться не уволенным. Для увольнения должны быть основания, предусмотренные ТК РФ. К примеру, если Вы подали заявление об увольнении. Компенсация за отпуск выплачивается при увольнении (ст. 127 ТК РФ). Заработную плату можно требовать за период действия договора, либо за период Вашей работы.

15.10.2020, 09:01

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 56 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Расчет исковых требований при признании договора трудовым - дата увольнения и формулировка иска.

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Вологда

Похожие вопросы