Работала не официально, уволили за один день, а расчетные отдавать не хотят.

Здравствуйте!

Вы можете через суд установить факт трудовой деятельности и взыскать зарплату.

Здравствуйте. Вам через суд нужно установить факт наличия трудовых отношений и требовать выплаты задолженности по заработной плате. Дополнительно можно направить жалобы в ГИТ и прокуратуру.

Добрый день.

Существует три государственных органа, которые занимаются решением трудовых споров. Жалоба на работодателя, который не выплатил Вам зарплату а тем более не оформил на работу официально, может быть подана в прокуратуру, инспекцию по труду и в суд. Самым эффективным в Вашей ситуации на мой взгляд рычагом воздействия на работодателя, будет обращение в трудовую инспекцию.

Перед тем как обратиться в надзорные органы Вам стоит сообщить об этом работодателю, как правило это срабатывает и во избежание проблем расчёт производится в полном объёме.

При отсутствии положительного результата следует написать жалобу в инспекцию по труду. Для этого нужно составить заявление и предоставить любые возможные доказательства вашего трудоустройства: Письменные показания свидетелей. Справки и табели с работы (подойдут и их фотографии), расчетные листы. Выписки из банка о получении заработной платы на карту. Внутренние документы предприятия, на которых фигурируют данные сотрудника. Одного из этих доказательств будет достаточно для того, чтобы установить факт исполнения трудовых обязанностей. В жалобе в государственные органы также необходимо расписать о порядке расчетов по невыплаченной зарплате и размере задолженности по ней.

Обработка жалобы от уволенного сотрудника, которую можно подать и через интернет в электронной форме, происходит в течение 30 дней. При наличии установленного факта нарушений ТК РФ работодатель получит предписание о погашении долга по невыплаченной зарплате, а также приличный штрав за нарушение трудового законодательство. Если же надзорные органы не помогли или доказательств трудоустройства недостаточно, то следует обратиться в суд.

Буду благодарен за отзыв, удачи.