Каково расписание выходных в связи с государственным праздником во время отпуска?

Ирина Николаевна, доброго Вам дня!

Это зависит от того, каким образом было написано заявление на отпуск!

ЭТО ОЧЕНЬ ВАЖНО.

Рассмотрю вопрос подробнее и приведу позже пример.

В число дней отпуска, предоставляемого в календарных днях, выходные дни наравне с рабочими днями включаются и подлежат оплате (ст. 120 Трудового кодекса РФ).

По общему правилу, если нерабочий праздничный день выпадает на выходной день, то следующий за ним рабочий день становится выходным (ст. 112 ТК РФ). К религиозным «региональным» праздничным дням это тоже относится (разд. 2 Рекомендаций Роструда, утв. протоколом N 1, от 02.06.2014). Исключение предусмотрено для январских праздников.

Кроме того, Правительство РФ при совпадении выходных и нерабочих праздничных дней вправе переносить выходные на другие дни в течение календарного года. Традиционно раз в год Правительство выпускает соответствующее постановление о переносе выходных дней (см., Постановление Правительства РФ от 10.07.2019 № 875).

Таким образом, на отпуск могут выпасть не только праздничные дни, но и перенесенные в связи с праздником выходные дни. Последние включаются в отпуск.

Посмотрим на примере, как считать дни отпуска, если отпуск выпадает на праздничные дни.[i][/i]

Пример. Менеджер по продажам Непенина Н.В. написала заявление на отпуск со 2 ноября 2020 года на 14 календарных дней. 4 ноября – нерабочий праздничный день (ст. 112 ТК РФ). Этот день в отпуске работницы не учитывается. В итоге Непениной Н.В. должна выйти на работу после отпуска 17 ноября.

Если мне удалось Вас проконсультировать, буду благодарен за небольшую денежную поддержку на карту Сбербанка 4276 3800 4432 3850 (владелец карты - Станислав Валерьевич, мой помощник).

Заранее спасибо и успехов Вам!