Сколько часов может взять учитель в отпуске по уходу за ребёнком, чтобы не потерять пособие?
опубликован 24.11.2020, 17:42
Здравствуйте, Татьяна
Исходя из разъяснений Роструда по этому вопросу (письмо Роструда от 08.06.2007 № 1619-6), неполным рабочим временем следует считать то время, длительность которого меньше, чем нормальная продолжительность рабочего времени.
Нормальная продолжительность рабочего времени, согласно ст. 91 ТК РФ, составляет 40 часов в неделю и не должна быть выше установленной нормы. Следовательно, если уменьшить норму рабочего времени для работника даже на 1 час в неделю, то такая работа уже будет считаться неполным рабочим днем.
Порядок выплаты пособия при выходе на сокращенный день не изменится, но в ФСС надо будет представить копию заявления женщины и приказа о переводе на режим неполного рабочего времени на время отпуска по уходу за ребенком.
Эти документы в ФСС предоставляются работодателем.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 1 час
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 80 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Екатеринбург
Похожие вопросы
Как оставаться на пособии по уходу за ребенком в декретном отпуске и работать учителем?
Сколько часов работы можно брать в отпуске по уходу за ребенком, чтобы сохранить пособие?
Вопрос о количестве часов работы для сохранения пособия при переходе на другую должность
Какой объем часов могу взять в отпуске по уходу, чтобы сохранить пособие?
Как сохранить пособие по уходу за ребенком при выходе на работу учителем и сколько часов можно взять - пример заявления
Количество часов работы для сохранения пособия по уходу при возвращении на работу после отпуска по уходу за ребенком
Режим работы в декретном отпуске - сколько часов нужно работать, чтобы сохранить пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет?
Какое количество часов на подработке не снизит пособие за уход за ребенком?
Сотрудник государственного медицинского учреждения рассматривает возможность выхода на работу в период отпуска
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут