Суд принял решение о признании трудовых отношений с работодателем за период 2012-2018 годов - что можно требовать и что делать?

Вопрос №18048526 из г. Чебоксары
опубликован 08.12.2020, 00:40

По суду работодателя заставили признать трудовые отношения С 2012 года по 2018 год И выдать трудовую Работодатель не издал приказов об приеме и увольнении а в трудовой просто процитировал решение суда Сам процесс закончился в 2020 году Что можно сделать и что можно требовать? Трудовую получил только 2020 Работодатель изначально не признавал факт трудоустройства.

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Если вас не устраивают записи в трудовой - получайте исполнительный и отправляйте его в ФССП.

Удачи.

08.12.2020, 00:50
Оценка автора вопроса:
Я хотел в дальнейшемпросить о юруслугах но судя по ответу не туда попал
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 9 минут

Чебоксары - онлайн услуги юристов