Работаю в библиотеке с пятидневной рабочей неделей.
опубликован 02.09.2004, 11:29
Работаю в библиотеке с пятидневной рабочей неделей. Выходной - понедельник, суббота и вокресенье - "скользящий" выходной. Если после больничного или отпуска выходишь на работу не с начала недели а, например в среду то администрация требует работать эту неделю с одним выходным днем. Законно ли требование администрации?
Шарненкова Марина Страна: Россия город: Липецк
От количества отработанных часов зависит и размер заработной платы. Если Вы не отработаете необходимую норму часов ( за минусом б/л) естественно будет меньше и заработная плата.
С уважением
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 28 минут
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Липецк
Похожие вопросы
Перенос рабочего дня - работа в субботу, если понедельник - выходной?
Нарушение прав работников - поликлиника лишает врачей отдыха после круглосуточных дежурств в нарушение трудового кодекса
Права беременной сотрудницы с графиком работы, включающим скользящие выходные
Оплата рабочего дня в воскресенье при переходе на 40-часовую рабочую неделю в детском приюте
График работы сотрудников библиотеки учебного заведения в праздничные дни 12 июня.
Противоречия в трудовом договоре - выходной или рабочий день - суббота?
Будет ли предпраздничная суббота 30 апреля сокращенным рабочим днем при смещенной пятидневной рабочей неделе?
Как отдыхают и работают сотрудники с нестандартными выходными?
Рабочая неделя с выходным в понедельник - справедливо ли такое распределение выходных?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут