Где искать ответы, когда работодатель отказывается признавать ошибку в увольнении?

Вопрос №18069881 из г. Саранск
опубликован 16.12.2020, 09:53

Ситуация такая что уволился 15 октября в трудовой книжке все печати стоят номер приказа стоит. Встал на биржу 15 октября. 15 декабря звонок с биржи что я был уволен 23 октября по Пенсионному фонду. Биржа требует назад деньги. Как поступить в данной ситуации? Работодатель в другом городе. Ошибку свою не признает. На связь не выходит.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Чистяков Александр Евгеньевич

Юрист Москва, стаж 25 лет

4.9 15501 отзыв

Добрый день

Необходимо написать юридически грамотное требование в Центр занятости о том, что Вы дохода с 15 октября не получали!

Это связано с тем, что трудовая книжка по закону является основным документом о трудовой деятельности!

Налицо - отсутствие недобросовестности с Вашей стороны!

Основание:

Постановление Правительства РФ от 16.04.2003 N 225 (ред. от 25.03.2013) "О трудовых книжках" (вместе с "Правилами ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей")

1. Настоящие Правила устанавливают порядок ведения и хранения трудовых книжек, а также порядок изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей.

2. Трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

16.12.2020, 09:56

Спасибо за вашу работу!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский кодекс Российской Федерации часть 2 (ред. от 24.06.2025, с изм. от 16.12.2025)

Статья 1109. Неосновательное обогащение, не подлежащее возврату

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 66. Трудовая книжка

Парфенов Валерий Николаевич

Юрист из города Новокузнецк, стаж 30 лет

4.8 80127 отзывов

В данной ситуации нужно исходить из того, что в случившимся нет ни капли вашей вины Вам выдали трудовую книжку ст 66 ТК РФ и на основании трудовой вы стали на учет в ЦЗ Исходя из статьи 1109 ГК РФ нет оснований для возврата денег Вам в данной ситуации не нужно предпринимать какие то действия.

16.12.2020, 09:59

Спросить юриста