Случаи сексуального домогательства на рабочем месте - моя история, оставшаяся без решения
опубликован 05.07.2012, 21:53
На протяжении 2-х лет коллега работающий со мной в одном кабинете, постоянно пристает, пытается меня погладить, приущипнуть, вытаскивает свой орган. Я уже больше не могу этого терпеть. Уволиться я не могу, т.к. рощу сама ребенка. У меня есть аудиозаписи и видио. Кроме того я обращалась со своей проблемой в вышестоящему должностному лицу, она вызвала нашего руководителя, и попросила, чтобы меня перевели в другой кабинет. Но я понимаю, такой возможности у нее нет. Все единицы у нас согласно штатного расписания. А этот маньяк, если я его отталкиваю, обливает меня грязью перед начальством. Не могу больше терпеть.
Необходимо изучить фактические обстоятельства дела, изучить имеющиеся доказательства. За то, что один человек признается в любви другому в суд не подашь - а ведь именно так это может преподноситься второй стороной. Тем не менее, рычагов воздействия много.
например, посмотрите ст. 133 УК РФ - не было ли шантажа с его стороны?
можно рассмотреть возможность обращения в прокуратуру с заявлением о клевете в отношении обливающего Вас лица. Ну или об оскорблении.
Можно попробовать и гражданско-правовой способ - обратиться с иском о защите неприкосновенности личности.
Соответственно необходимо добиваться и от работодателя обеспечения соблюдения Ваших прав, в том числе и через суд.
Если Вы мне предоставите материалы и фактические обстоятельства дела - я могу эти заняться, составив конкретные обращения в правоохранительные органы, Вашему работодателю или в суд.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 38 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Уголовный кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 82 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Гулькевичи
Похожие вопросы
Руководитель грозит мне выговором из-за отказа переехать в кабинет с химическим запахом - что делать?
Вопрос оплаты за кабинет - нужно ли учителю начальных классов вести его паспорт?
Недостаток родительской поддержки - учителя вынуждены самостоятельно ремонтировать кабинеты
Конфликт в офисе - превышение полномочий начальника и нарушение трудовой дисциплины сотрудником
Учителю английского языка не назначили заведующим кабинета - правомерное решение администрации школы?
Перевод врача-офтальмолога в темную комнату - как обеспечить комфорт и безопасность?
Исключение 1 штатной единицы заведующего хозяйством - действия предприятия
Как предотвратить перевод из кабинета на работе и сохранить его в своём распоряжении?
Оператор-беременная сталкивается с рисками радиационного воздействия на работе - как обезопасить себя и ребенка?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут