LSN Messenger
Уфа, 23.12.2020, 23:45

Неожиданно лишен работы в нефтехимической промышленности несмотря на неизменное состояние здоровья - применимо ли правило обратной силы?

Вопрос №18085777 из г. Уфа
опубликован 23.12.2020, 23:45
Принимался на работу в нефтехимическую промышленность 1993 году Приказу Минздрава СССР от 29 сентября 1989 г. N 555. В нём не было медицинских противопоказаний к перечню работ, которые появились в Приказе Минздрава РФ от 14 марта 1996 г. N 90. И по этим нововведённым противопоказаниям меня "достали" в этом году, выдав заключение о профнепригодности, невзирая на то, что состояние моего здоровья в течением лет не изменилось, с чем врачи, по сути, согласились. Применимо ли в данной ситуации правило "закон обратной силы не имеет", если не имеет места ни одно из условий п.3 ст.55 Конституции РФ?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Приказ Минздравмедпрома РФ от 14.03.1996 N 90 (ред. от 06.02.2001) "О порядке проведения предварительных и периодических медицинских осмотров работников и медицинских регламентах допуска к профессии" утратил силу на основании Приказа Минздравсоцразвития от 12.04.2011 г. №302 н. Поэтому нельзя руководствоваться ни приказом от №90, ни еще более ранним Приказом №555.

Приказ №302 н от 12.04.2011 г. содержит перечень противопоказаний с учетом наличия вредных факторов. Поэтому нужно смотреть соответствие вашего состояния здоровью по этому Приказу и если вы не соответствуете, то, к сожалению, ничего не поделаешь. Тот факт, что требования к состоянию здоровья по приказу №555 были иные, не дает возможность продолжать работу в связи с тем, что эти требования изменились и по новому Приказу состояние вашего здоровья не соответствует занимаемой должности. Статья 55 ч.3 Конституции РФ как раз об этом и говорит и никакого противоречия в данном случае нет.

24.12.2020, 00:07
Оценка автора вопроса:
Спасибо за понятный ответ!
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 22 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Здравствуйте Николай.

Дело в том, что в настоящее время вопрос не регулируется Приказо Минздравмедпрома РФ от 14.03.1996 N 90 (ред. от 06.02.2001) "О порядке проведения предварительных и периодических медицинских осмотров работников и медицинских регламентах допуска к профессии", так как он утратил силу Приказом Минздравсоцразвития от 12.04.2011 г. №302 н.

То обстоятельство, что вы принимались на работу на основании его, в то время он действовал.

Приведенная вами ссылка на п.3 ст.55 Конституции РФ не противоречит вашему вопросу.

В настоящее время при медицинском освидетельствовании применяются действующие нормы.

Хоть врачи и отметили вам (устно/письменно?), что ваше состояние здоровья не изменилось, но согласно действующего законодательства изменились нормы права по вашему вопросу.

И мед освидетельствование происходит с учетом требований действующего законодательства в настоящее время, а не по нормам 1089 года. Увы.

Всего доброго вам решить ваш вопрос!

24.12.2020, 00:54
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас!

Здравствуйте Николай.

Обратная сила закона, ретроактивность закона — действие закона или другой нормы права в отношении событий, которые имели место до вступления закона в силу.

Приказ Минздрава РФ от 14 марта 1996 г. N 90.-Это новый приказ и его действие началось с 1996 года и не распространяется на предыдущие года, Медицинскую комиссию работник проходит ежегодно.

ТК РФ Статья 213. Медицинские осмотры некоторых категорий работников

Работники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (в том числе на подземных работах), а также на работах, связанных с движением транспорта, проходят обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (для лиц в возрасте до 21 года - ежегодные) медицинские осмотры для определения пригодности этих работников для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний. В соответствии с медицинскими рекомендациями указанные работники проходят внеочередные медицинские осмотры.

В связи с введением новых норм, вы стали не пригодны для данной работы. Вот и все. Вам должны предложить должность в соответствии с вашим здоровьем.

24.12.2020, 01:11
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо!

Юристы ОнЛайн: 17 из 47 462 Поиск Регистрация

Россия
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Краснодар
Шишкин В.М.
4.9 33 939 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9 47 207 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9 2 630 отзывов
Спросить
Россия
Юрист онлайн
г.Санкт-Петербург
Венидиктов Р.Л.
5 164 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Злотникова Л.Г.
5 25 085 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5 24 431 отзыв
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Швайцер А.А.
5 3 807 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Москва
Камалян А.Г.
5 109 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.8 1 577 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5 12 126 отзывов
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5 115 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Ляхович А.А.
5 59 отзывов
Спросить
Россия
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5 1 659 отзывов
Спросить

Юридические услуги в Уфа

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских