Вопросы выплаты больничного и пересылки в ФСС в контексте производственной травмы и окончания трудового договора
2 августа получена производственная травма. 3 сентября закончился срочный трудовой договор. До сих пор нахожусь на больничном. В течении какого времени работодатель оплачивает больничный лист? Работодатель отказывается пересылать больничный лист в ФСС.
Уважаемая Ольга!
В соответствии со ст. 2 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (далее - Федеральный закон N 255-ФЗ)
право на пособия по временной нетрудоспособности имеют граждане, подлежащие обязательному социальному страхованию (далее - застрахованные лица).
В частности, согласно п. 1 ч. 1 и ч. 5 ст. 2 Федерального закона N 255-ФЗ
застрахованными являются лица, работающие по трудовому договору, то есть граждане, заключившие в установленном порядке трудовой договор, со дня, с которого они должны были приступить к работе, либо лица, фактически допущенные к работе в соответствии с трудовым законодательством РФ.
При этом ч. 2 ст. 5 Федерального закона N 255-ФЗ предусмотрено, что
пособие по временной нетрудоспособности выплачивается данным лицам не только в период их работы по трудовому договору, осуществления служебной или иной деятельности, в течение которого они подлежат обязательному социальному страхованию, но также и в случаях, когда заболевание или травма наступили в течение 30 календарных дней со дня прекращения указанной работы или деятельности.
Таким образом, работодатель обязан оплатить Ваш больничный полностью.
Рекомендую направить работодателю грамотную претензию.
Для составления документации, рекомендую обращаться к специалистам чтобы гарантировать положительный исход дела.
Остались ли у Вас еще вопросы? Для меня важно быть уверенным в том, что консультация оказалась действительно полезной.
СпроситьДолжен работодатель продлить срочный трудовой договор (срок договора закончился 03.09.2020), если производственная травма получена в период его действия?
Спросить2 марта я получил на производстве травму, я нахожусь на больничном, травма проходит как тяжелая производственная и проходит через ФСС, больничный был сдан 22,04.Вопрос такой, в течение какого времени должны оплатить мне больничный и страховку?
В течении какого времени служба ФСС оплачивает больничный лист, если Я сдал его работодателю 19.07.2015 г. и первые три дня работодатель оплатил.
В течении какого времени должен быть насчитан больничный лист после того как он отдан работодателю? Больничный по производственной травме. Уже прошло 20 дней с того момента как больничный был отдан, звоню узнаю по какой причине больничный до сих пор не получила отвечают что травма производственная расчитыватся дольше. Так ли это?
Правомочны ли действия бухгалтера, который не оплачивает закрытые больничные листы? Больничный по травме ноги, которая была получена во время отпуска. За отпуск деньги получены, отпуск закончился, а больничный так и продолжается. Выдан третий лист на продление больничного, два листа сданы. Бухгалтер ждет пока больничный закроется полностью!?
Больничный по бытовой травме был с 22 августа по 30 сентября. Сдан в бухгалтерию предприятия. ФСС до сих пор (13 декабря) не оплатил больничный лист. После этого была на больничном с 5 ноября по 20 ноября - тоже не оплачен. Что мне делать? Спасибо. Наталья. (Бухгалтерия утверждает, что больничные листы давно переданы в ФСС)
Здравствуйте. У мужа производственная травма. Шестой месяц на больничном. Последний больничный отдал работодателю, тот в свою очередь передал в фсс. Третью неделю ждем выплаты. Работодатель умывает руки, а в фсс говорят, что нет денег в бюджете. Я нахожусь в декретном отпуске, больничный лист единственный источник дохода. Как быть?
У меня в больничном листе производственная травма, а предприятие признало комиссией травму не производственную. Травму мне нанёс коллега. В уголовном деле отказано за отсутствием состава преступления. ФСС не оплачивает больничный лист и требуют либо исправить на бытовую или чтобы предприятие выдало акт Н 1. Законно ли это и как мне поступить?
Производственная травма,5 мес на больничном, который 100% оплачивает ФСС. Должен ли работодатель мне компенсировать утраченный заработок за 5 мес пока я была на больничном?. Травма по вине работодателя-споткнулась о неисправную кафельную плитку.