Как выгоднее написать отпуск по уходу за ребенком, надо сначала писать заявление до 1,5 лет или сразу можно до 3? Спасибо.

Вопрос №18098589 из г. Санкт-Петербург
опубликован 28.12.2020, 10:56
Как выгоднее написать отпуск по уходу за ребенком, надо сначала писать заявление до 1,5 лет или сразу можно до 3? Спасибо.
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте!

Возможны оба варианта.

Если после 1,5 выходить не собираетесь удобнее сразу до 3 лет писать.

Если напишете до 1,5 потом нужно будет писать дополнительно до 3 лет еще заявление.

28.12.2020, 11:04
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ. Так более понятно!
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Елена, тут выгоды никакой нет. По общему правилу по заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.

28.12.2020, 11:02
Оценка автора вопроса:
Спасибо, что проконсультировали!

А как быть с таким утверждением До 1,5 лет - оплачиваемый - а до 3 - не оплачиваемый - надо писать отдельно.

28.12.2020, 11:08

Добрый день

Вам не нужно ничего разграничивать, так как Работодатель руководствуется правилами трудового законодательства.

Вы требуете в заявлении лишь предоставить отпуск.

Конкретизация обстоятельств не нужна!

28.12.2020, 11:12

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских