Может ли этот отпуск пойти на отработку 2 недель после подачи заявления об увольнении?

Вопрос №1817317 из г. Москва
опубликован 11.07.2012, 18:47

На работе отработал 5 месяцев, хочу уволиться завтра (12.07), мне предоставляют отпуск только через две недели (30.07). Может ли этот отпуск пойти на отработку 2 недель после подачи заявления об увольнении?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Сергеева Любовь Игоревна

Адвокат Москва

5.0 80 отзывов

Добрый день!

Две недели в данном случае Вы отработать обязаны, если на этом настаивает работодатель.

По согласованию с ним - можете уволиться и в день подачи заявления.

Пойдя в отпуск, Вы можете сразу же написать заявление о расторжении трудового договора, однако, если отпуск предоставляют только через две недели - обязать работодатель сделать это раньше Вы не сможете.

Вот если бы у Вас был больничный - Вы бы могли на работу все две недели не ходить...

11.07.2012, 18:52

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Сергеева Любовь Игоревна

Адвокат из города Москва

5.0 80 отзывов

Всегда пожалуйста!

11.07.2012, 18:57

Спросить юриста

Салита Дмитрий Юрьевич

Адвокат из города Москва, стаж 17 лет

4.9 701 отзыв

Уважаемый Никита!

Согласно общему правилу по письменному заявлению работника неиспользованные отпуска могут быть предоставлены ему с последующим увольнением (за исключением случаев увольнения за виновные действия). При этом днем увольнения считается последний день отпуска.

Однако. право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя.

в то же время, по соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев.

Отсюда вывод: использовать досрочно отпуск с последующим увольнением можете при согласии работодателя.

11.07.2012, 19:00

Спросить юриста