Спор о праздничных днях - кто прав - сторож в детском саду или работники бухгалтерии?
Я работаю сторожем в детском саду. В январе за работу 2, 5 и 8 числа мне не произведена оплата за работу в праздничные дни. Работники бухгалтерии мотивируют это тем, что эти дни не являются праздничными. Праздничными днями работники бухгалтерии посчитали только 1 и 7 января. Пожалуйста подскажите кто прав. Заранее спасибо.
Добрый день!
ТК РФ Статья 112. Нерабочие праздничные дниСпроситьНерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются:
1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января - Новогодние каникулы;
(в ред. Федерального закона от 23.04.2012 N 35-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
7 января - Рождество Христово;
23 февраля - День защитника Отечества;
8 марта - Международный женский день;
1 мая - Праздник Весны и Труда;
9 мая - День Победы;
12 июня - День России;
4 ноября - День народного единства.
Все нерабочие праздничные дни установлены ст. 112 ТК РФ:
Нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются:
1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января - Новогодние каникулы;
7 января - Рождество Христово;
23 февраля - День защитника Отечества;
8 марта - Международный женский день;
1 мая - Праздник Весны и Труда;
9 мая - День Победы;
12 июня - День России;
4 ноября - День народного единства.
8 марта Вам обязаны оплатить в двойном размере.
СпроситьДобрый день. Посмотрите Производственный календарь (прям запрос в Гугл так и введите) на январь 2021, он составляется с учётом постановления Правительства РФ для каждого января каждого года с учётом дней недели в этом году.
СпроситьОплачиваются ли ночные и праздничные дни сторожу детского сада?
Работаю сторожем в детском саду. В январе переработку и праздничные дни фактически нам не оплатили, то есть мы получили Мрот.12600 р. хотя они в расчетном листе вроде бы и есть. За 50 часов 1500 р. должны ли нам пересчитать и доплатить? И разве переработка не должна оплачиваться свыше суммы Мрот?
Я работаю сторожем в детском саду и в праздничные и выходные дни смены по 24 часа. А места где бы можно было принять горячую пищу и кратковременно отдохнуть нет. И уйти оставив объект без охраны не возможно.
Работала с 1 января по 10 января сторожем в детском саду. Заплатили минималку 4300 чистыми. Переработку не заплатили, говорят всё входит в минималку. На сколько они правомерны?
Вопрос: Если ребёнок не ходит в после новогодние праздничные дни в детский сад так как они не рабочии в детском саду, обязан ли я платить за целый месяц как с меня требуют?
День добрый. Бухгалтер не хочетоплачивать праздничные дни (с 2,3.4.5.6.8) сторожам согласно графику работы, так как считает это каникулы, а не праздничные дни и на сторожей они не распространяются., а 1 считает праздником, хотя нигде этот день отдельно праздником не выделе. У меня отна работаю сутки с 8 до 8