«Работаю на заводе 20 лет, но не могу перейти в другой цех - что делать в такой ситуации?»
опубликован 22.03.2021, 13:53
Работаю на заводе более 20 лет, я многодетная мама, вдова... Хотела перейти в другой цех, на 8 часовой рабочий день, график с 8 до 16,начальница этого цеха меня берет временно, на какой то период, отдел кадров согласие даёт, а начальник моего цеха не подписывает перевод, ссылаясь на то что берут временно меня, хотя знает что этот вопрос через какое то время успешно решается и постоянно меня возьмут, через какой то период! Что мне делать?
Обратитесь к вышестоящему руководству. Так согласно ст 72 ТК РФ Перевод осуществляется по соглашению сторон. Если начальник цеха не даст своего согласия то вас не переведут.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 13 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Решает руководство предприятия. Визу ставит о не согласии и кадровик всё решает у руководства.
Юристы ОнЛайн: 68 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Петрозаводск
Похожие вопросы
Вопрос задержания перевода между цехами - права и обязанности начальников
Перевод нормировщика в другой цех - имеет ли начальник БТЗ преимущество?
Что делать, если начальник отказывает в переводе в соседний цех, несмотря на гарантийное письмо?
Как перевестись на более высокую должность на заводе, если начальник цеха не даёт согласия?
Правомерны ли действия начальника отдела кадров в моей ситуации.
Отдел кадров отказывается подписать перевод на другой цех - законность и способы обоснования.
Препятствия перевода внутри завода - как правомерны такие действия и что делать в этой ситуации?
Отказ начальника подписать согласие на перевод электрика - возможность и действия в данной ситуации
Остановка перевода на заводе из-за больничного ребенка - правомочность требований начальника.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут