Несправедливое отказывание в должности воспитателя - куда обратиться в такой ситуации?
опубликован 28.03.2021, 07:47
Используйте эти нормы ст. 64 ТК РФ.
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
Статья 64. Гарантии при заключении трудового договора
По письменному требованию лица, которому отказано в заключении трудового договора, работодатель обязан сообщить причину отказа в письменной форме в срок не позднее чем в течение семи рабочих дней со дня предъявления такого требования.
Отказ в заключении трудового договора может быть обжалован в суд.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 3 часа
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Здравствуйте!
К сожалению, расстановка кадров находится в компетенции руководителя ДОУ. Напишите заявление о переводе на должность воспитателя. Если будет отказ, то по крайней мере узнаете на каком основании.
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 457 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Красноярск
Похожие вопросы
Должен ли помощник воспитателя вернуться на свою должность после временной замены?
Можно ли работать старшим воспитателем в детском саду без высшего образования?
Изменения в организации воспитания
Невозможность найти замену
Требуется переподготовка на воспитателя дошкольного образования для работы воспитателем
Как отстоять свою зарплату - сложная ситуация в детском саду с переводами и ставками.
Воспитатель детского сада помогает своей няне. Заведующей это не нравиться. Имеет ли право она перевести воспитателя няней.
Вопросы правомерности действий при реорганизации школы и детского сада - перераспределение должностей и возможный судебный исход
Возможно ли сократить меня, воспитателя с высшим дошкольным образованием и 6-летним опытом работы в детском саду?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут