Как получить компенсацию отпуска, исходя из графика и невзятых дней отпуска за прошлый год?

Вопрос №18381412 из г. Красноярск
опубликован 08.04.2021, 20:20

В ноябре 2020 года отозвали с отпуска и высчитали с зарплаты отпускные за 15 дней, пообещав вернуть эти дни к отпуску 2021 года. В даннвй момент уже собрался идти в очередной отпуск согласно графика, но обстоятельства сложились таким образом что приходится увольняться по собственному желанию так как год назад получил условный срок и руководство узнало об этом... На днях уволился коллега ему также надо бвло идти в отпуск и ему расчитали компенсацию отпуска по МРОТ... естественно копейки... Подскажите пожалуйста как общаться с бухгалтером чтоб она расчитала компенсацию отпуска не по МРОТ а согласно очередного отпуска согласно графика + 15 дней за 2020 год?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Малых Андрей Аркадьевич

Юрист Долгопрудный, стаж 30 лет

4.5 68145 отзывов

Очень просто - предупредите, что при таком нарушении правил расчета компенсации за неиспользованный отпуск (по МРОТ, вместо среднего заработка) сразу же пойдете с расчетным листом в трудинспекцию.

09.04.2021, 05:09

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 8 часов

8 800 505-91-11

Юрист из города Махачкала, стаж 24 годa

4.8 402 отзывa

Напишите заявление о выплате компенсации за фактически непредоставленные 15 дней очередного отпуска за 2020 год, приложив к нему приказ об отзыве из отпуска, о также о выплате компенсации за не использованный очередной отпуск за 2021 год. Если с чем то не согласны пусть дают письменный мотивированный отказ. Если вдруг будеть отказано то дальше по ситуации.

10.04.2021, 13:08

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста