Как перенести отпуск и узнать свои права в данной ситуации?
опубликован 06.02.2012, 18:23
Я вышла на работу из очередного отпуска 19 января 2011 года (бала в отпуске согласно графика отпусков 2011 г.) ! По графику 2012 года начало моего отпуска 10 февраля! Я не хочу в такой срок идти в отпуск! Кадровик заставляет идти в отпуск, ничего не слушает ссылаясь на график отпусков! Хотя период работы за который я пойду в отпуск у меня будет с 10.10.11 по 09.10.1012 г. Каковы мои права в этом случае? Как мне поступить чтобы перенести отпуск?
Доброго времени суток Елена!
Для этого надо согласовать вопрос с работодателем и написать заявление.
Удачи!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 2 минуты
Юристы ОнЛайн: 42 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Уфа
Похожие вопросы
Отказ работодателя в предоставлении отпуска - правомерный ли он и что делать?
Вопрос о последовательности отпусков - обязан ли я идти в отпуск снова после недавнего выхода из него?
Есть ли какие-либо сроки предоставления отпусков за прошедший год?
Проблемы с отпуском - несоответствие графика и увольнения сотрудников
Нарушение прав работника - перерыв в 2 месяца между отпусками
Отпуск по совместительству назначен, но неизвестны условия отпуска по основному месту работы
Имеют ли право отказать сославшись на график отпусков.
Работодатель отказывает в предоставлении отпуска по графику - что делать
Может ли работодатель отправить в отпуск без заявления?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут