Как оплачивается выходной региональный праздничный день?

Вопрос №18471331 из г. Краснодар
опубликован 19.05.2021, 07:53
Губернатор объявил выходной день в связи с Радоницей, как оплачивается этот день, если сотрудники отдыхают.
Читать ответы (5)
Лучший ответ
Рекомендуется

Если у Вас фиксированный месячный оклад, то дополнительный выходной на его размер не повлияет

Если работа с почасовой оплатой или сдельная - то оплата за фактически отработанное время или выработанную норму.

19.05.2021, 08:33
Оценка автора вопроса:
Наконец-то все понятно, благодарю!
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 26 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Добрый день!

Работа в празничные дни оплачивается в двойном размере.

19.05.2021, 08:19

Ни кто не работал на предприятии.

19.05.2021, 08:26

Т.Е. этот выходной день оплачивается по среднему?

19.05.2021, 08:36

Во-первых, 11 мая на территории Краснодарского края не был праздничным днем. Согласно Постановления губернатора нерабочим днем он был только для администрации Краснодарского края, всем остальным только рекомендовалось объявить его нерабочим днем. Поэтому никаким официальным нерабочим, а тем более праздничным днем, данный день не являлся.

Во-вторых, ст.112 ТК РФ предусматривает повышенную оплату, или предоставление иного дня отдыха, только в случае работы в нерабочий праздничный день. Так-как 11 мая не является праздничным днем то никакой дополнительной оплаты за работу не предусматривается.

19.05.2021, 11:58
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Похожие темы:
Выходной день

Юридические услуги в Краснодар

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских