Компенсация за неотгуленный отпуск при увольнении - возможна ли для работника, устроившегося после декрета?
опубликован 10.06.2021, 20:50
Устроилась на работу официально с 1 сентября 2018 года. В декабре 2018 года ушла в декрет.
Вышла на работу в феврале 2021 года. С 1 июня 2021 года написала заявление на увольнение по собственному желанию. До 15-го числа отработка. Скажите пожалуйста, есть ли мне компенсация за ежегодный оплачиваемый неотгуленный отпуск? Или на это не стоит рассчитывать?
Разумеется, при увольнении рассчитают компенсацию за неиспользованный отпуск. Время нахождения в отпуске по уходу за ребенком в расчет отпускных не входит.
2 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 17 минут
Есть, в зависимости от отработанных вами дней сумму будет насчитана. Не много, но будет.
С уважением.
Скажите а за сколько дней?
За столько времени, сколько фактически отработали.
Скажите а за сколько дней?
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 454 Поиск Регистрация