Можно ли сдать больничный лист на второй день и получить оплату?
Вопрос №18536629
из г. Екатеринбург
опубликован 21.06.2021, 07:30
опубликован 21.06.2021, 07:30
Возможно ли сдать больничный лист работодателю не в первый, а на второй день после выхода на работу, так как он остался дома? Оплатят ли его?
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется
Срок предоставления больничного листа работодателю устанавливается частями 1 и 2 ст. 12 255-ФЗ. В соответствии с их положениями работник обязан предоставить работодателю листок временной нетрудоспособности в течение временного промежутка, не превышающего шести месяцев со дня окончания действия причины, вызвавшей его выдачу.
21.06.2021, 07:33
Задать вопрос юристу
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 1 минуту
В течение шести месяцев со дня закрытия больничного вы можете его сдать, чтобы вам его оплатили.
21.06.2021, 07:32
Доброе утро! Работник должен предоставить больничный лист не позже 6 месяцев после закрытия. Об этом говорится в п. 1 ст. 12 Закона «Об обязательном социальном страховании на случай нетрудоспособности или в связи с материнством» №255-ФЗ (далее, Закон №255-ФЗ).
21.06.2021, 08:07
Срок 6 месяцев с момента окончания временной нетрудоспособности. Так что ничего страшного.
21.06.2021, 08:25
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Москва
Разина Д.А.
4.4
23 736
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.8
26 191
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
5
326
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 796
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 470
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 17 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Дьяконов А.В.
5
1 483
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Цатурян М. К.
5
9 982
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Екатеринбург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Обязан ли работник предоставить работодателю больничный лист в первый день работы после болезни - соответствующая статья закона
Оплата больничного листа после увольнения - на каком основании и кто будет оплачивать?
Правомерность требования работодателя к немедленной сдаче первого больничного при продлении и выдаче второго листа
Требование работодателя о сдаче первого больничного листа после продления ВКК - правомерно ли?
Как принимать больничный лист из роддома - вопросы отдела кадров.
Как доказать вручение больничного листа работодателю при нарушении дисциплины?
Бывший работодатель отказывается оплатить продолжение больничного листа уволенной дочери - правомерно ли это?
Как и когда предоставить свои больничные листы бывшему работодателю при увольнении?
Первый день отпуска со всем вытекающим - оплата больничного листа бывшим работодателем
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут