Работаю до 16:00 вышел с работы в 16:02,заставляют писать объяснительную! Законно!

Добрый день. Так и напишите, что смена закончилась в 16 ч, а вышел я из рабочего помещения в 16:02 после смены. Пусть попробуют оспорить в суде.

Здравствуйте. На это глупое требование можно составить глупую объяснительную.

Руслан, отказывать работодателю в письменных объяснениях работник не имеет права. Объяснить письменно ситуацию он может в течение 2-ух рабочих дней.

Если сотрудник не хочет давать объяснения или не представляет их в указанный срок, работодатель составляет акт. Наличие этого документа никак не влияет на применение или неприменение взыскания к провинившемуся.

Отказ от объяснительной также должен быть дан работодателю в письменном виде. Работник пишет его от руки. Если работник отказывается писать объяснительную, в тексте своего отказа он указывает:

«шапку» документа – сокращенное фирменное название работодателя;

должность и инициалы представителя работодателя, уполномоченного принимать такие документы на рассмотрение;

номер входящего документа и дата его регистрации в журнале;

название документа – «отказ от дачи письменных объяснений»;

текст документа – здесь работник описывает факты происшествия, а потом указывает на причины, по которым он не хочет давать своему работодателю письменные объяснения;

дату написания отказа;

должность, подпись и расшифровку.