Можно сформулировать следующие заголовки:\n- Работодатель готов предложить перевод в штат, но за какую цену?\n- Что делать, если работодатель требует техническое увольнение при переводе в штат?\n- За время испытательного

Вопрос №18565267 из г. Саранск
опубликован 06.07.2021, 07:30

При приеме на работу в ТД был прописан испытательный срок три месяца. Перевод в штат предлагают сделать через "техническое увольнение", в результате чего будут потеряны накопленные дни отпуска. Правомерны ли действия работодателя?

Читать ответы (7)

Лучший ответ

Рекомендуется

Панфилов Анатолий Федорович

Адвокат Москва, стаж 24 годa

4.7 65359 отзывов

Это всё незаконно. Уловки работодателя.

Причем абсурдность их очевидна.

www.9111.ru

06.07.2021, 07:43

Задать вопрос юристу

5 юристов дали 6 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 70. Испытание при приеме на работу

Окулова Ирина Владимировна

Юрист из города Краснодар, стаж 38 лет

4.5 43741 отзыв

Действия работодателя не правомерны.

06.07.2021, 07:32

Спросить юриста

Окулова Ирина Владимировна

Юрист из города Краснодар, стаж 38 лет

4.5 43741 отзыв

Ни каких правил нет. Есть ТК РФ.

06.07.2021, 07:39

Спросить юриста

Фокеева Наталья Юрьевна

Юрист из города Новокузнецк, стаж 16 лет

4.7 1782 отзывa

У вас в договоре должно быть прописано при каких условиях и как именно, после прохождения испытательного срока, вы зачисляетесь в штат. Внутренние документы организации на должны противоречить ТК РФ.

06.07.2021, 07:50

Спросить юриста

Бобыленкова Марианна Владимировна

Юрист из города Курск, стаж 17 лет

4.0 16 отзывов

Действия работодателя неправомерны. На основании ст. 70 ТК РФ, с Вами уже заключен трудовой договор с условиями испытательного срока, а значит приняты в штат, в соответствии со штатным рассписанием предприятия. Увольнение могут произвести как непрошедшего испытательный срок или по сокращению штата.

06.07.2021, 07:51

Спросить юриста