Заведующая не предоставила отпуск и зарплату, пришлось писать новое заявление на увольнение

Вопрос №18569936 из г. Красноярск
опубликован 08.07.2021, 09:56
Я написала заявление на отпуск с последующим увольнением. Сегодня должен был быть мой последний рабочий день, затем я иду в отпуск с увольнением. Заведующая не предоставила это бухгалтерии. Сегодня мне пришли отпускные за июль. На мой вопрос, по какой причине не пришла вторая часть отпускных и зарплата. Она сказала написать новое заявление на 2 частью отпуска с последующим увольнением. В итоге на моё заявление наплевали, уволят меня только во время 2 части отпуска и плюс ко всему я оказалась должна 3 дня отработки.
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте.

Если у Вас отпуск с последующим увольнением, то последний день работы не сегодня, а последний день отпуска, ст.127 ТК РФ.

Все выплаты при этом работодатель должен произвести до начала отпуска.

08.07.2021, 10:53
Оценка автора вопроса:
Наконец-то все понятно, благодарю!
Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Выплатят в течение Ст. 140 тк рф «Сроки расчета при увольнении» обязывает работодателя выплатить все причитающиеся суммы в последний день работы сотрудника. Если он в день увольнения не работал, то деньги должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

08.07.2021, 10:00

--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, так как у вас увольнение, вам полностью и не начислили отпускные, из них вычитается сумма денег по предыдущим отпускам (они как правило предоставляются авансом). Всё верно.

Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.

08.07.2021, 10:02

Подскажите, пожалуйста, у вас есть на руках копия заявления со входящим номером в получении заявления работодателем?

08.07.2021, 11:55

Юридические услуги в Красноярск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских