Требование справки об отсутствии коронавируса за счет работника при командировке - законно ли это?
При направлении в командировку руководство требует справку об отсутствии коронавируса трех дней свежести, справку работник должен приобрести сам за свой счет. Законно ли это?
Анна, доброго дня Вам.
Такое требование не законно и не указано в НПА по трудовому законодательству.
С уважением!
Спросить
Из-за третьей волны коронавируса власти регионов вводят новые ограничения в связи с COVID-19 и обязанности для работодателей в 2021 году.
За неисполнение требований региональных властей и главного санврача во время режима повышенной готовности КоАП предусматривает огромные штрафы. Вам необходимо ознакомиться с указами Президента Республики и главного врача Республики. Если указанные органичения введены их Указами, то требования работодателя, к сожалению, законно.
Спросить
Работодатель требует справку о наличии коронавируса у работников возвращающихся с отпуска, работник должен пройти тестна коронавирус за свой счет. Правомерны ли действия работника.
Скажите пожалуйста, имеет ли право работодатель требовать ксерокопию документа с данными анализа на антитела Covid-19? Спасибо.
Отказ от анализа крови на антитела ковид.
В праве ли работодатель производить забор крови для анализа на антитела на ковид.
У работодателя возникли сомнения в достоверности предъявляемых работниками справок о наличии антител. Наличие антител позволяет работнику не проходить 10-дневную обсервацию перед заездом в командировку.
