Расчет неиспользованного отпуска при увольнении после предоставления авансового отпуска - за какой период производится расчет?

Вопрос №18620970 из г. Оренбург
опубликован 03.08.2021, 07:34

Устроился 1.10.2019 года. В отпуск должен был пойти апрель-май 2020, но из за пандемии нас перевели на 2 месяца через 2 (работали соответственно 1 через 1) отправили в июле-августе 2020 на 36 дней (но так как отработал менее года, то заставили написать заявление, что в случае увольнения до отработки полного года шарага сделает вычет за количество дней отпуска, предоставленных мне авансом), по сути на момент выхода в отпуск я наработал на 24 дня и 12 дней мне оплатиоин авансом. Далее отработав до 2.08.2021 уволился. В этом 21 м году должен был пойти в отпуск так же на 36 дней в октябре-ноябре, но, соответственно в связи с увольнением не пошёл. Какой период будет использован для расчета дней неиспользованного отпуска, кратно даты устройства (с 1.10.2020) или начало календарного года? Если по дате устройства, то за 30 дней должна быть оплата, а если по началу календарного, то за 21 день. Спрашиваю, так как расчитали на ~на 31000 р. Если учесть что по 2 ндфл за 2020 год доход составил 582000 р с копейками, то среднесуточный доход выходит 1595 р. Соответственно за 30 дней должен быть расчет в 47850 р, а за 21 день - 33495 р. Так ведь?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Парфенов Валерий Николаевич

Юрист Новокузнецк, стаж 30 лет

4.8 80127 отзывов

В вашем случае берется не календарный год а рабочий, поэтому у Вас период будет использован для расчета дней неиспользованного отпуска, кратно даты устройства (с 1.10.2020)

03.08.2021, 07:41

Большое спасибо!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 6 минут

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 15 из 47 462 Поиск Регистрация