Можно ли уволиться посреди отпуска и вычесть недогуленные дни?

Вопрос №18642228 из г. Челябинск
опубликован 11.08.2021, 11:47

В данный момент я нахожусь в ежегодном оплачиваемом отпуске. Могу ли я уволиться с работы посреди отпуска и имеет ли право бухгалтерия при увольнении вычесть с меня недогуленные дни?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Костюнина Марина Викторовна

Юрист Симферополь, стаж 10 лет

4.5 105 отзывов

Добрый день. Конечно будут взысканы дни взятые наперед.

Порядок увольнения работника по собственному желанию в период ежегодного отпуска не отличается от увольнения по этому основанию в другое время. В частности, на основании заявления работника, оформят приказ об увольнении, Заявление можете принести как лично, так и, например, направить его заказным письмом. Отзывать из отпуска в связи с увольнением не нужно.

Если работник в день увольнения не заберет трудовую книжку, которая на него ведется, направят Вам специальное уведомление.

При расчете компенсации за неиспользованный отпуск проверят, не брали ли Вы этот отпуск авансом. Если да, то могут удержать эту сумму за неотработанные дни с учетом ограничения размера удержаний.

11.08.2021, 12:14

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 27 минут

Ирина Владимировна

Автор вопроса

0 отзывов

Правильно ли насчитали компенсацию за отпуск? Я преподаватель в школе искусств. Наш отпуск 56 дней, он начинается с 20 июня. Я уволилась с работы 30 июня 2022 г. Мне насчитали компенсацию за отпуск 46,67 дней, сославшись, что на работу я принята 27.08.1997 г. То есть я не доработала до полного года 2 месяца. Правильно ли сделали расчет компенсационного отпуска? Если учесть, что мы всегда уходили в отпуск в июне месяце.

28.06.2022, 16:54

Спросить юриста