Мать-одиночка лишена работы из-за плохой кардиограммы - нарушен ли ее законный интерес?

Вопрос №18708791 из г. Пермь
опубликован 07.09.2021, 20:02
Отстраняют от работы без сохранения заработной платы по результатам медкомиссии: плохая кардиограмма. Насколько это правомерно, учитывая, что я мать-одиночка и болезнь не представляет опасность для окружающих?
Читать ответы (5)
Лучший ответ
Рекомендуется

ТК РФ Статья 76. Отстранение от работы

Работодатель обязан отстранить от работы (не допускать к работе) работника:

при выявлении в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, противопоказаний для выполнения работником работы, обусловленной трудовым договором.

Работодатель отстраняет от работы (не допускает к работе) работника на весь период времени до устранения обстоятельств, явившихся основанием для отстранения от работы или недопущения к работе, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом, другими федеральными законами.

07.09.2021, 20:21
Оценка автора вопроса:
Формулировка непонятна.
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 7 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Очень странное решение.

Советую написать жалобы в ГИТ и прокуратуру по этой проблеме.

С уважением.

07.09.2021, 20:10
Оценка автора вопроса:
Спасибо, теперь все ясно.

Но нужно знать ваши должностные обязанности.

07.09.2021, 20:13
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!

Обращайтесь в трудовую инспекцию.

07.09.2021, 22:23
Оценка автора вопроса:
Наконец-то все понятно, благодарю!

Музыкальный руководитель ДОУ.

07.09.2021, 20:14

Юридические услуги в Пермь

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских