Дежурный который меня видел в тот день от работы меня не отстранял, рапорт, что я был не трезв не писал.

Вопрос №1871000 из г. Подольск
опубликован 15.08.2012, 15:20

Уволили по статье за пьянство. При этом освидетельствование не делали, акт составили задним числом. Дежурный который меня видел в тот день от работы меня не отстранял, рапорт, что я был не трезв не писал. Основанием стала анонимная жалоба сотрудников, на то что я якобы был пьян. Начальник смены под нажимом написал на меня докладную, через 2 недели после инцидента.

Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте, Андрей!

Если доказательства того, что освидетельствования не было и Вы готовы доказать суду, что работодатель не прав, обращайтесь в суд с иском о признании незаконным увольнения, восстановления на работе и выплаты з/п за весь период вынужденного прогула в связи с незаконным увольнением.

С уважением, юрист Григорьева Е.Р.

15.08.2012, 15:26
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Обжалуйте в суд увольнение. С Ваших слов не доказано опьянение.

15.08.2012, 15:24

Подольск - онлайн услуги юристов