Работодатель не платил налоги - почему соцзащита требует вернуть детские пособия при работе по трудовому договору?

Ну и шлите лесом соц. защиту, пусть свои претензии к работодателю направляют.

Работодатель по закону обязан платить налоги (13%) и страховые взносы (30%), и вместе они составляют 43% от того, что получает работник на руки.

Уважаемая Анна.

Вам следует посмотреть материал по ссылке:

www.nalog.gov.ru

Страховые взносы за работников

Плательщики страховых взносов

Индивидуальные предприниматели, производящие выплаты и иные вознаграждения физическим лицам, согласно статье 419 Кодекса являются плательщиками страховых взносов (далее – индивидуальные предприниматели – работодатели).

Пунктом 3.4 статьи 23 Кодекса отдельно выделены обязанности плательщиков страховых взносов, к которым относятся:

уплата страховых взносов, установленных Кодексом;

ведение учета объектов обложения страховыми взносами, сумм исчисленных страховых взносов по каждому физическому лицу, в пользу которого осуществлялись выплаты и иные вознаграждения;

представление в налоговый орган по месту жительства расчетов по страховым взносам;

представление в налоговые органы документов, необходимых для исчисления и уплаты страховых взносов;

представление в налоговые органы в случаях и порядке, которые предусмотрены Кодексом, сведений о застрахованных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета;

обеспечение в течение шести лет сохранности документов, необходимых для исчисления и уплаты страховых взносов;

иные обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации о налогах и сборах.

Так соцзащита готова через суд возвращать эти 32 тыс.