Отказ в постановке на учет из-за отсутствия данных об увольнении из ООО Стонбэй
опубликован 05.10.2021, 16:27
Обоснован ли отказ в постановке на учет в связи с описаны ниже.
По Вашему заявлению принято решение об отказе, в ПФР нет данных об увольнении из ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СТОУНБЭЙ". Обратитесь к работодателю с целью внесения данных в ПФР об увольнении. Подавайте заявление убедившись, что работодатель подал сведения, увидеть это можно в личном кабинете ПФР.
СЗИ-ИЛС - это сведения индивидуального лицевого счета. Вы же пишете, что нет сведений об увольнении. Это документ СТД-ПФР "Сведения о трудовой деятельности". Чтобы встать на биржу должны быть сведения об увольнении в СТД-ПФР.
В госуслугах сведения о трудовой деятельности можно сформировать.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Здравствуйте. Отказ обоснован, если работодатель не передал в ведомство сведения о Вашем увольнении.
Спасибо, завтра пойду в пенсионный фонд по месту жительства, возьму справку форма Сиз 6.далее по ситуации.
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Проблема с постановкой на учет в центре труда - работодатель не подал сведения о моем увольнении
Как исчисляется месяц до повторного обращения в ЦЗН после отказа на учёт безработной?
Причины отказа в пособии на госуслугах - несоответствие требованиям НПА субъекта РФ
Отказ в решении суда из-за неполных сведений и отсутствия дохода по алиментам - правомерно ли решение?
Скажите пожалуста мне пришол отказ выплоте от 3 до 7 лет по причине установленого факта предостовления мсп ранее что это значит?
Как обжаловать отказ ПФР в пособии на ребенка и где искать помощь
СМС от Госуслуг - недостоверные или неполные данные в заявлении, но решение уже положительное - что делать?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут