Бармен продаёт алкоголь несовершеннолетним - как минимизировать ответственность И.П.

Здравствуйте, уважаемый Алексей!

Для более понятного юридического разъяснения на ваш серьезный юридический вопрос я сделаю ссылки на нужные нормативные акты, так как краткий ответ без ссылок на нормативный акты не поможет Вам с ним разобраться объективно.

Во-первых, в указанном случае к административной ответственности могут привлечь Вас, если Вы работаете по трудовому договору, и вашего Работодателя в лице Индивидуального предпринимателя на основании статьи 14.16 КоАП РФ, но могут и не привлечь, если Вы или ваш Работодатель с помощью юриста будете надлежащим образом свои права и интересы защищать по этому административному делу.

Статья 14.16. Нарушение правил продажи этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции

2.1. Розничная продажа несовершеннолетнему алкогольной продукции, если это действие не содержит уголовно наказуемого деяния, -

влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей; на должностных лиц - от ста тысяч до двухсот тысяч рублей; на юридических лиц - от трехсот тысяч до пятисот тысяч рублей.

3. Нарушение особых требований и правил розничной продажи алкогольной и спиртосодержащей продукции, за исключением случаев, предусмотренных частью 2 статьи 14.17.1 настоящего Кодекса, -

влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от двадцати тысяч до сорока тысяч рублей с конфискацией алкогольной и спиртосодержащей продукции или без таковой; на юридических лиц - от ста тысяч до трехсот тысяч рублей с конфискацией алкогольной и спиртосодержащей продукции или без таковой.

То есть, в данном случае к административному штрафу (от 20 000 рублей до 40 000 рублей) могут привлечь работника, а также и Работодателя, но к штрафу от ста тысяч до трехсот тысяч рублей с конфискацией алкогольной и спиртосодержащей продукции или без таковой, если он нужных действий при принятии на работу этого работника не произвел.

Естественно, тем, кто оформлял Протокол об административной ответственности за административное нарушение, которое совершили именно Вы (подставили своего Работодателя), интересней этот штраф взыскать с Индивидуального предпринимателя. Им за это премию их Работодатель выплатит. В казну Российскую такие штрафы стекаются тысячами...

Во-вторых, но есть и хорошая новость для Вас.

Если к административной ответственности на основании статьи 14.16 КоАП РФ привлекут только вашего Работодателя, то он не сможет сумму штрафа или часть этой суммы взыскать с Вас, если Вы будете против. Об этом здесь подробней www.9111.ru

По таким серьезным юридическим вопросам нужно обращать свое внимание в ответах юристов на их ссылки на нормативные акты, с которыми Вы сами можете ознакомиться. Краткие ответы (отписки) без ссылок на нормативные акты не помогут Вам разобраться даже с простым юридическим вопросом.

Надеюсь, что мое юридическое разъяснение с ссылками на нормативные акты на ваш юридический вопрос было полезным для Вас.