Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Татьяна

Задано вопросов 1, из них VIP - 0

Москва, 25.11.2021, 11:59

У меня статус ИП. Работаю по найму у ИП. Как уволиться, . Трудового договора на руки не дали.

Вопрос №18902298 из г. Москва
опубликован 25.11.2021, 11:59

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Злотникова Любовь Геннадьевна

Юрист Санкт-Петербург, стаж 26 лет

4.8 25081 отзыв

Здравствуйте.

А Вы договаривались о работе как физическое лицо или как ИП? Для чего ИП регистрировали? Если в одной вариант, то трудового договора у Вас быть не может - только договор об оказании услуг или выполнении работ в рамках ГК РФ. В таком случае это не увольнение, расторжение договора. Но нужно понимать, какие обязательства Вы на себя приняли.

С уважением.

25.11.2021, 12:46

Спасибо за дельный совет!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

8 800 505-91-11

Здравствуйте. Затребуйте трудовой договор на руки. Работник вправе уволиться по собственному желанию уведомив работодателя о своем решении уволиться не позднее чем за две недели до увольнения.

25.11.2021, 12:01

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Косинская Оксана Анатольевна

Юрист из города Москва, стаж 16 лет

4.7 165 отзывов

Вы как ИП заключали договор или как физическое лицо. В целом, если вы исполняли функции, как работник, то вам нужно написать заявление об увольнении по собственному желанию, предупредив работодателя за 2 недели. Заявление сдать нужно в отдел кадров, поставьте отметку. Если не принимают, отправьте заявление Почтой России заказным письмом с описью вложения ценным письмом.

25.11.2021, 12:03

Спросить юриста

Похожие темы:
Трудовой договор
Статус ИП

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 66 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

У меня статус ИП. Работаю по найму у ИП. Как уволиться, . Трудового договора на руки не дали.

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы