Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Киев, 07.12.2021, 17:15

Как получить декретные, если работодатель не выплачивает их вовремя?

Вопрос №18933512 из г. Киев
опубликован 07.12.2021, 17:15
20 октября пошла в декрет. Работаю на предприятии. Декретных нет. Звонила в соцстрах сказали что только 3.12 подали в соцстрах заявку. А выплатят уже в январе или в феврале. Что делать если мне скоро родить?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Выплата больничного по беременности и родам из ФСС в 2021 году проводится в следующем порядке. Работодатель обязан предоставить в ФСС документы или электронные сведения в течение 5 календарных дней, как женщина принесла больничный по беременности и родам в 2021. ФСС должен выплатить пособия (выплаты ФСС декретные 2021) в течение 10 календарных дней, как получит документы или электронные сведения от работодателя. До 1 июля 2021 года ФСС перечислит пособие на любую карту сотрудницы, а также на банковский счет без карты, либо почтовым переводом. После 1 июля 2021 года фонд будет перечислять пособия только на платежные карты «Мир», либо на счета без карт или почтовым переводом (письмо ЦБ от 18.12.2020 № ИН-04-45/175). Как проверить декретные выплаты в ФСС в 2021 году Сумму пособия считает ФСС, но сотрудница может проверить, правильно ли фонд посчитал пособие. Декретные выплаты фонд считает из среднего заработка, который вычисляют по формуле: Средний дневной заработок = Выплаты за расчетный период: Количество дней в расчетном периоде Расчетный период – это два календарных года перед декретным отпуском. Если женщина идет в декрет в 2021 году, в расчет включаются выплаты за 2020 и 2019 годы. Однако если в 2020 или 2019 году женщина была в предыдущем декрете или отпуске по уходу за ребенком, она вправе заменить годы расчетного периода на предыдущие. Количество дней в расчетном периоде равно количеству календарных дней в двух годах. В расчетном периоде 2020 и 2019 годов максимум будет 731 день. Из расчетного периода исключаются дни, когда женщина болела, была в декретном или детском отпуске. В расчет включаются все выплаты, на которые начисляли взносы в ФСС. Величина их не может превышать предельную величину по взносам в ФСС. Сумма декретного пособия равна среднему заработку, умноженному на количество дней в декретном отпуске. При этом для среднего дневного заработка в 2021 году действуют минимальная и максимальные величины. Минимальный заработок равен 420,56 руб. (12 792 руб. х 24 мес.: 730 дн.), максимальный – 2424,25 руб. [ (912 000 руб. + 865 000 руб.) : 730 дн.] Если фактический средний заработок оказался меньше минимального или больше максимального, ФСС посчитает пособие из минимального либо максимального заработка соответственно.

07.12.2021, 17:18
Задать вопрос юристу

2 юриста дали 2 ответа на вопрос


Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Средства выделяются из бюджета Фонда социального страхования (ФСС). При этом вне зависимости от ее заработка, имеются некоторые ограничения по размеру этой выплаты. Сроки выплаты будут зависеть от того, в какое время (до родов или после) будущая мать представит работодателю бюллетень.

Начислить и выдать работнице пособие по беременности и родам (БиР) работодатель обязан в течение 10 календарных дней после предоставления ею бюллетеня.

Для начала при задержке выплаты рекомендуется обратиться в бухгалтерию или поговорить напрямую с руководителем. В каких-то случаях это действительно помогает. В бухгалтерии могла произойти ошибка, ее исправят и ситуация изменится. Но есть и другой вариант на случай того, что делать если работодатель не выплачивает декретные. Следует подать заявление напрямую в ФСС. После этого деньги должны будут прийти на счет получателя.

Если же и эти действия не дали своих плодов, это означает, что пора обращаться в трудовую инспекцию. После проведения расследования и рассмотрения данной ситуации, возможно, они порекомендуют направить дело в суд или прокуратуру.

Если подтверждается вина работодателя, то к нему будет применена административная ответственность. В этом случае, помимо тех выплат, которые были назначены, но не перечислены, суд может определить дополнительные. Также ФСС может «заморозить» выплаты в том случае, если в документах есть ошибка.

Тогда необходимо просто исправить все неточности в данных. Также это может произойти по причине, если работодатель не делал отчисления в фонд. В этом случае можно рассчитывать только на минимальные декретные выплаты, а в дальнейшем это решение можно будет обжаловать в суде.

07.12.2021, 17:18
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юридические услуги в Киев

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских