Вопросы о днях отработки после отправки заявления об увольнении в рабочие праздники.
опубликован 30.12.2021, 18:21
Я написала заявление на увольнение 30.12.2021 и отправила его по почте с уведомлением и описью. Заявление работодателю придёт во время нерабочих новогодних дней. Ознакомиться директор школы с моим заявлением, сможет только 10.01.2022.
Войдут ли мне дни новогодние выходные в дни обязательной отработки?
Или же они будут считаться с момента получения письма с увольнением?
Срок "отработки" исчисляется с момента получения работодателем заявления (ст 80 тк РФ).
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 2 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Здравствуйте!
В праздники работодатель письмо никак не получит, получит числа 11-12-го.. если вообще получит...
Но может случиться так что он его вообще не будет получать
-------------------
А пока он письмо не получит, срок исчисляться не будет.
Юристы ОнЛайн: 33 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Черкесск
Похожие вопросы
Послал заказное письмо работодателю с заявлением на увольнение, а он не забирает его с почты что делать? Георгий.
Можно ли подать заявление на увольнение в выходной или праздничный день?
Когда будет последний рабочий день при увольнении в конце декабря?
Отчет отработки и задержка получения заявления на увольнение
Как поступить, если сотрудник отказался выйти на работу и уволился без отработки двух недель?
Правомерно ли работодателю уволить сотрудника после указанной в заявлении на увольнение даты?
Невыполнение работодателем условий увольнения
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут