«Что делать, если неизвестен размер оклада и должностная инструкция при предложении новой вакансии из-за сокращения должности»
Вопрос №19001638
из г. Калининград
опубликован 10.01.2022, 13:52
опубликован 10.01.2022, 13:52
В связи с реорганизацией сокращена моя должность, предложили вакансию, но не говорят размер оклада и нет должностной инструкции. Должна ли я подписывать уведомление о предупреждении в данном случае.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте! Вы имеете право требовать предоставить вам сведения о заработной плате и инструкцию. Однако в уведомлении вы можете указать на то, что данные сведения вам предоставлены не были.
10.01.2022, 13:56
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо!
2 юриста дали 2 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Заявление.
Отказ от подписания ни к чему не приведет. Работодатель составит акт об отказе.
Поэтому советую подписаться, при этом сделать приписку, что вас не уведомили о размере оклада по предлагаемой должности, а также о трудовых функциях по ней.
10.01.2022, 13:59
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Калининграде
Взыскание невыплаченной заработной платы
42
Взыскание заработной платы
41
Помощь в восстановлении на работе
41
Оспаривание незаконного увольнения
41
Изменение оснований увольнения
41
Оспаривание записей в трудовой книжке
41
Обжалование дисциплинарного взыскания
41
Составление должностных инструкций
40
Судебное представительство
40
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
40
Взыскание компенсаций больничного
40
Консультации по трудовому законодательству
40
Похожие вопросы
После реорганизации в новом штатном расписании нет моей должности. Как могут меня уволить.
Выдали уведомление о предстоящих изменений существенных условий трудового договора..
Есть уведомление о сокращении. Предлагают должность с меньшим окладом. Правомерно ли это? Или лучше сократиться?
Уведомление о принудительной смене должности и возможном увольнении.
Сокращение на работе - будут ли предложены неквалифицированные вакансии? Опыт агронома семьянином.
Возможно ли увеличение разницы в зарплате между завучем и директором?
Выходное пособие при сокращении при централизации бухгалтерии - положено ли мне?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут