Какие коэффициенты применять, если прописан на крайнем Севере, работаю во Владивостоке, а организация в Санкт-Петербурге?

Вопрос №19102984 из г. Архангельск
опубликован 15.02.2022, 07:03

Прописан и проживаю в районе крайнего севера. Работаю в командировке во Владивостоке. Организация и юридический адрес находиться в Санкт Петербурге. Положены ли мне северные и районный коэффициент или дальневосточные.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Воробьёв Станислав Борисович

Юрист Евпатория, стаж 36 лет

4.5 9324 отзывa

Игорь, добрый день! При выплате зарплаты лицам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, применяются районные коэффициенты и процентные надбавки. Выплата зарплаты с применением районных коэффициентов положена вахтовым работникам. На это прямо указывает Трудовой кодекс. Если работа вахтовым методом осуществляется в районах, на территориях которых применяются районные коэффициенты к заработной плате, при начислении используются эти коэффициенты (ч. 7 ст. 302 Трудового кодекса). Районный коэффициент начисляется по месту фактической постоянной работы лица независимо от места нахождения работодателя.

15.02.2022, 08:12

Спасибо за вашу работу!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 1 час

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 146. Оплата труда в особых условиях

Статья 148. Оплата труда на работах в местностях с особыми климатическими условиями

Статья 302. Гарантии и компенсации лицам, работающим вахтовым методом

Статья 316. Районный коэффициент к заработной плате

Еременко Елена Владимировна

Юрист из города Владивосток, стаж 8 лет

5.0 2 отзывa

Доброго времени суток!

В соответствии со статьей 146, 148 ТК РФ труд работников, занятых на работах в местностях с особыми климатическими условиями, оплачивается в повышенном размере.

Районный коэффициент, установленный в конкретной местности, применяется с первого дня работы независимо от стажа (ст 316 ТК РФ).

Районный коэффициент и процентная надбавка начисляются к заработной плате работника в зависимости от места выполнения им трудовой функции, а не от места нахождения работодателя (разд.1 Обзора, утв. Президиумом Верховного Суда РФ 26.02.2014, Определение Третьего кассационного суда общей юрисдикции от 24.03.2021 №88-3221/2021, письмо Роструда от 15.01.2016 №Т 3/23333-6-1).

Постановлением Государственного Комитета Совмина СССР по вопросам труда и заработной платы Президиумом ВЦСПС от 20 ноября 1967 г. N 512/П-28 установлен районный коэффициент к заработной плате рабочих и служащих, работающих на территории Приморского края, в размере 1,2.

Таким образом, если в трудовом договоре предусмотрено выполнение работ в городе Владивостоке, то за период исполнения обязанностей в указанном городе, вам положена заработная плата с учётом районного коэффициента.

15.02.2022, 08:12

Спасибо, теперь все ясно.

Спросить юриста