Работник хочет в отпуск по уходу за ребенком, но не является опекуном - как правильно поступить в этой ситуации?
Вопрос №1918539
из г. Тарко-Сале
опубликован 17.09.2012, 13:37
опубликован 17.09.2012, 13:37
Один из работников (мужчина) изъявил желание уйти в отпуск по уходу за ребенком (племянницей). При этом оба родителя живы, здоровы, родительских прав не лишались, живут в одном населенном пункте, но находятся в разводе. Работник опекуном не является. Ст. 256 ТК определено, что отпуск по уходу за ребенком может быть использован другим родственником или опекуном фактически осуществляющим уход за ребенком, Ситуация навела на размышления о законности данного желания. Дайте совет как поступить в этом случае, чувствую, что работник таким образом пытается нашу компанию где надуть.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
При таких условиях работник не имеет права на отпуск - просто откажите ему устно и все.
17.09.2012, 13:37
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 6 секунд
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
151 542
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 006
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Томск
Куницкий В.В.
5
1 887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
5
460
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 143
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 385
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
10
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Отпуск по уходу за ребенком для военнослужащих - возможность и требования
Что является "фактически осуществляющим уход за ребенком".
Документы для получения пособия по уходу за внуком - требования и нормативы
Возможность получения пособия мужем при отсутствии работы и беременности
По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.
Как оформить пособие на ребенка при временной прописке?
Как поступить в случае, когда основной работник хочет выйти на работу во время отпуска временного сотрудника?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут