Возможно ли убрать дополнительный отпуск у сотрудников психоневрологического интерната в Москве на законных основаниях?

Вопрос №1923167 из г. Москва
опубликован 20.09.2012, 10:31
Я работаю санитаркой в психоневрологическом интернате города Москвы. У нас один отпуск основной-28 дней, а второй дополнительный-35 дней (за вредные условия труда). Поговаривают на работе, что дополнительный отпуск (35)дней хотят убрать у сотрудников. Подскажите, пожалуйста, правда ли это возможно в будущем, на законных ли это основаниях?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Постановление Минтруда РФ от 08.07.1993 N 133

"О дополнительном отпуске за работу с вредными условиями труда медицинского и другого персонала, участвующего в оказании психиатрической помощи" 1. Установить дополнительный отпуск за работу с вредными условиями труда продолжительностью 30 рабочих дней психологам и физиологам непосредственно и полный рабочий день - работающим с психически больными, врачам-руководителям (с ненормированным рабочим днем) психиатрических (психоневрологических), нейрохирургических, наркологических лечебно-профилактических учреждений, отделений, палат и кабинетов, домов инвалидов (отделений) для психически больных и их заместителям, а также главным психиатрам органов здравоохранения, непосредственно участвующим в оказании психиатрической помощи.

Про санитарок здесь ничего не сказано. Значит дополнительный отпуск предусмотрен колдоговором. Все что указано в нем обсуждается работодателем вместе с профкомом (если последний есть)

20.09.2012, 10:59
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 27 минут

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских