Саша, 14 лет, работает в ТСЖ во время осенних каникул - оправданность трудового договора?
Вопрос №1927122
из г. Валдай
опубликован 23.09.2012, 14:23
опубликован 23.09.2012, 14:23
Во время осенних каникул 14 летняя Саша, с согласия родителей, устроилась на работу в ТСЖ. Согласно трудовому договору, заключенному между Александрой и ТСЖ в перечень ее обязанностей входила рассылка корреспонденции ТСЖ.
Правомерно ли заключение данного договора?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Наталья,
По ст. 63 ТК РФ с согласия одного из родителей (попечителя) и органа опеки и попечительства трудовой договор может быть заключен с учащимся, достигшим возраста четырнадцати лет, для выполнения в свободное от учебы время легкого труда, не причиняющего вреда его здоровью и не нарушающего процесса обучения.
Таким образом, на заключение трудового договора с подростком, достигшим 14 лет, должно быть получено согласие одного из родителей и органа опеки и попечительства.
В данном случае согласие органов опеки не получено.
23.09.2012, 14:53
Оценка автора вопроса:
Спасибо огромное!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 29 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
28 269
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
411
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 474
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Москва
Шептунов С. И.
5
28
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Красноярск
Кириллов А. В.
5
4 843
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Барнаул
Зычкина Е. Н.
5
47
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Осенние каникулы 2022 года в РФ и в Москве? Продолжительность минимальная осенних каникул по НПА?
Организация бизнеса по предварительной рассылке информации на мобильные клиенты - сфера деятельности
Как правильно оформить дополнительное соглашение к трудовому договору, если
Как правильно расторгнуть срочный трудовой договор с охранником при окончании срока действия или по истечении действия
Необходимость указания дат начала и окончания периода работы в срочном трудовом договоре
Вопрос применимости договора о материальной ответственности при условиях договора возмездного оказания услуг
Вопрос заключения трудовых договоров с водителями, работающими почти непрерывно
Какое уведомление нужно дать квартирантам при окончании договора?
Как расторгнуть трудовой договор во время беременности сотрудницы, работающей по срочному трудовому договору?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут