Как организовать работу, когда ребенку исполнится 3 года, а я беременна?

Вопрос №19324114 из г. Москва
опубликован 24.04.2022, 23:48

Скажите пожалуйста, моему ребёнку 27.06.2022 исполнится 3 года, нужно выходить на работу. Так случилось что я беременна и на тот момент уже будет 12 недель. Отпуска все свои я уже отгуляла до декрета. Ребёнка на июль и август оставить не с кем. Как быть в такой ситуации? Могу ли я взять больничный или отпуск? Или можно сделать так, чтобы не выходить на работу совсем?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Лигостаева Антонина Васильевна

Юрист Ставрополь, стаж 20 лет

4.1 122168 отзывов

Уточнение по вопросу №19324114

Хамка! Могли бы нормально ответ дать!

Это вам претензия.

А какой ответ вы ждёте, задав ГЛУПЫЙ ВОПРОС?

"Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях" от 30.12.2001 N 195-ФЗ (ред. от 16.04.2022)

КоАП РФ Статья 5.61. Оскорбление

(введена Федеральным законом от 07.12.2011 N 420-ФЗ)

2. Оскорбление, содержащееся в публичном выступлении, публично демонстрирующемся произведении или средствах массовой информации либо совершенное публично с использованием информационно-телекоммуникационных сетей, включая сеть "Интернет", или в отношении нескольких лиц, в том числе индивидуально не определенных, -

(в ред. Федерального закона от 30.12.2020 N 513-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от пяти тысяч до десяти тысяч рублей; на должностных лиц - от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей; на юридических лиц - от двухсот тысяч до семисот тысяч рублей.

(в ред. Федерального закона от 30.12.2020 N 513-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

25.04.2022, 00:02

Извините, но Вы не поняли мой вопрос.

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 1 минуту