Как получить выплаты по уходу за ребенком, если мать не работает, а отец официально устроен на работе с сохранением заработной платы?
опубликован 13.05.2022, 11:25
Можно ли отцу ребёнка (официально в браке) получать выплаты по уходу за ребёнком, после рождения с сохранением заработной платы на работе (официально устроен) если мать ребёнка не работает официально (самозанятый). А мать откажется от выплат в «пользу» выплат у отца (он зарабатывает больше)
Добрый день. Можно только выплаты по уходу за ребенком без сохранения заработной платы, если отец уйдет в декретный отпуск.
2 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 1 час
Нет. Можно заключить договор оказания услуг, но по трудовому договору работать нельзя.
Если есть возможность уйти на неполный рабочий день?
Либо получать пособие по уходу за ребенком, либо заработную плату.
Юристы ОнЛайн: 57 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Оформление декретного отпуска отцу ребенка - список документов и положенные выплаты
Документов по месту работы, или по истечении 70 дней после родов (т.е. только после окончания декретного отпуска)?
Как отец может получить единовременную выплату по рождению ребенка при отсутствии матери и справки о не получении?
Возможно ли оформить выплату пособия по уходу за ребенком на отца вместо матери и как это правильно сделать?
Возможности и условия отпуска по уходу за ребенком для отцов - выплаты и оплата
Может ли муж получать выплаты за уходом за ребёнком после рождения?
Возможные выплаты отцу на работе при рождении ребенка, если мать не работает, и другие особенности для резидентов Армении
Размер единовременной выплаты за рождение ребенка официально работающему отцу, если мать не работает
«Как изменить выплаты по уходу за ребенком на отца, если мать вышла на учебу?»
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут