1) Могут ли меня отправить в командировку в другой город на несколько дней без моего согласия?
Вопрос №194188
из г. Москва
опубликован 02.11.2004, 12:03
опубликован 02.11.2004, 12:03
Я в разводе, воспитываю сына 8 лет.
1) Могут ли меня отправить в командировку в другой город на несколько дней без моего согласия? Я не могу оставить ребенка одного больше, чем на день.
2) Могут ли меня обязывать выходить на работу в выходные дни? Мой работодатель сообщил, что участие в корпоративном мероприятии на выходные является обязательным.
Спасибо заранее за ответ.
Елена.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Елена, ст. 259 Трудового Кодекса гласит :"Запрещаются направление в служебные командировки, привлечение к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни беременных женщин.
Направление в служебные командировки, привлечение к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет, допускаются только с их письменного согласия и при условии, что это не запрещено им медицинскими рекомендациями. При этом женщины, имеющие детей в возрасте до трех лет, должны быть ознакомлены в письменной форме со своим правом отказаться от направления в служебную командировку, привлечения к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни.
Гарантии, предусмотренные частью второй настоящей статьи, предоставляются также работникам, имеющим детей-инвалидов или инвалидов с детства до достижения ими возраста восемнадцати лет, а также работникам, осуществляющим уход за больными членами их семей в соответствии с медицинским заключением."
В вашем случае попытайтесь найти компромисы с начальником, еще раз объясните сложившуюся ситуацию.
Кожевникова Марина Сергеевна
02.11.2004, 14:52
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 1 год
Первый ответ получен через 2 часа
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 457 Поиск Регистрация
PRO
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
786
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 485
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 24 лет онлайн
г.Москва
Панфилов А.Ф.
4.9
65 437
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грейть В.В.
4.8
3 253
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Красноярск
Кириллов А. В.
5
4 839
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Оплата командировки в выходные дни - требования ТК и обязательность приказа о привлечении к работе
Можно ли перевести военнослужащего-разведенца с ребенком-инвалидом без его согласия?
Работодатель без моего согласия продляет командировку. Я нахожусь в другом городе. Срок командировки 47 дней.
Работодатель требует отработать дополнительные часы в командировке - есть ли основания?
Неправомерный перевод работника без согласия - Работодатель игнорирует родительские обязательства?
Могу ли я оставить своего 14-летнего сына одного, если меня отправляют в командировку, а отец находится в розыске?
Законно ли это, имеет ли работодатель делать все твои выходные дни рабочими без твоего согласия?
Как решить вопрос с работой в день отъезда в командировку и компенсацией рабочих дней в выходные?
Как поступить, если у меня ребенок 12 лет и я одинокий родитель - отказаться от командировки или оставить ребенка без присмотра?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут