Мужу не выплатили зарплату в последний рабочий день - нарушение прав или обычная практика в войсковых частях?
опубликован 20.06.2022, 13:07
В соответствии со ст. 84.1 ТК РФ в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса.
В соответствии со ст. 140 ТК РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении работодатель обязан не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете, выплатить не оспариваемую им сумму.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 98 из 47 457 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ставрополь
Похожие вопросы
Невыплата зарплаты и отказ в ее предоставлении - проблемы мужа после увольнения
Куда обратиться, если не выплачивают зарплату при увольнении из УФСИН?
Выдали аванс, но последующая зарплата оказалась меньше – что делать?
Можно ли прекратить работу, если предприятие не выплачивает зарплату вовремя?
Иностранный работник в Москве не получает зарплату от компании Транснефть уже четыре месяца - что делать?
Возможно ли выплатить зарплату и расчетные в конце августа, если последний день отработки был 12 августа?
Инвалидные права - Лаборант химического анализа из Москвы требует полную зарплату за 6-месячную задержку
Как получить расчет в последний рабочий день и возможные последствия
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут