Хочу уволиться по собственному желанию, НО, бухгалтер в отпуске, могу ли я уйти без отработки.

Здравствуйте, уважаемая Дарья!

Любой юридический вопрос или проблема регулируется соответствующими нормативными актами, без знаний которых не получится даже разобраться с этим вопросом, не говоря уже о его решении с пользой для себя.

Во-первых, расторжение трудового договора с работником по его собственному желанию регулируется статьями 80, 84.1 Трудового кодекса РФ, с которыми Вы можете сами внимательно ознакомиться.

Во-вторых, согласно статье 80 Трудового кодекса РФ работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.

По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.

В-третьих, если ваш Работодатель согласится Вас уволить по собственному желанию ранее срока, указанного в статье 80 ТК РФ, то значит Вам в этом случае повезет. Отпуск бухгалтера или еще кого-то в организации не влияет на порядок и срок увольнения работника с работы по любому основанию, в т.ч. и по собственному желанию работника.

Как правильно уволиться по собственному желанию, подробней можно здесь ознакомиться www.9111.ru

Надеюсь, что мое подробное юридическое разъяснение с ссылками на нужные статьи Трудового кодекса РФ на ваш этот юридический вопрос было для Вас полезным.