Может ли работодатель взыскать компенсацию по увольнению?
опубликован 26.06.2022, 13:29
Вопрос не понятен. О какой компенсации в пользу работодателя идет речь и на каком основании.
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 25.02.2022) (с изм. и доп., вступ. В силу с 01.03.2022)ТК РФ Статья 4. Запрещение принудительного труда
Принудительный труд запрещен.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Я устроилась на работу в октябре 2018 года. С 30 мая 2022 ушла в очередной отпуск, получила отпускные и з/п за отработанные дни в мае. В конце отпуске написала заявление на увольнение. Работодатель заявил, что взыщут с меня компенсацию, т к. я трудоустраивалась в октябре и отпускные начислены за год, а я не доработала до октября, т.е не полный год. Правомерно ли это?
Это не компенсация, а отпускные.
В соответствии со ст. 137 ТК РФ при увольнении из зарплаты сотрудника можно удержать излишне выплаченные отпускные, при этом работодателю не нужно ни его письменное, ни устное согласие. Если это неотработанные дни отпуска, у работодателя есть право произвести удержание.
Удачи.
Юристы ОнЛайн: 65 из 47 457 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Курган
Похожие вопросы
Это относится к двум формам увольнения (численности или сокращению штата)?
Правомерность признания увольнения по соглашению сторон незаконным - нарушение процедуры и возможные компенсации для работника
Условия компенсации проезда в отпуск
Взыскать зарплату невыплаченную при увольнении зарплату
Как взыскать компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении?
Скажите, что делать, если работодатель не выплатил компенсацию за отпуск при увольнении, при чем компенсация была начислены
Как мне взыскать денежную компенсацию с работодателя? Мне при увольнении не выдали трудовую книжку.
Можно ли отказаться делать экспертизу, просто устала, выполнять приходи работодателя?
Может ли работодатель взыскать деньги за неиспользуемые билеты увольняемого сотрудника при вахтовом методе работы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут