Способы проверки работодателей на отчисления в ПФР при получении пособия по уходу за ребенком-инвалидом
Вопрос №19553449
из г. Липецк
опубликован 19.07.2022, 13:29
опубликован 19.07.2022, 13:29
Получаю пособие по уходу за ребенком-инвалидом. Сейчас устроилась на неофициальную работу, с руководителем заключен договор ГПХ, отчислений в ПФР он не делает. Как могут узнать о моей работе в ПФР?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
По новым правилам работодатель обязан даже при заключении ГПХ отчислять в ПФР и ФСС, возможно работодатель об этом не знает или договор имеет фиктивный характер.
19.07.2022, 13:30
Оценка автора вопроса:
Наконец-то все понятно, благодарю!
2 юриста дали 2 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Отчисления должны делать как минимум 13%, если договором прямо не предусмотрено обратное, что налоговый агент вы сами.
19.07.2022, 21:06
Калькулятор онлайн
Посчитайте свою пенсию
Ориентировочный размер будущей страховой пенсии по старости — за минуту, без регистрации.
Рассчитать пенсию
Все калькуляторы →
Похожие вопросы
Отмена пособия по уходу за ребенком инвалидом в связи с получением работы по гражданско-правовому договору
Не уведомила пФ о работе во время получения пособия - что будет и как поступить?
Сохранится ли право на пособие за ребенком-инвалидом при выходе на работу в школу?
Возможно ли получать пособие по уходу за ребенком-инвалидом и работать по договору одновременно без потери пособия?
Как быть, если инвалида заставляют устроиться на работу?
Можно ли работать по договору ГПХ при получении пособия по уходу за ребенком-инвалидом?
Нужна ли основная работа при работе по договору ГПХ?
Я получаю пособие по уходу за ребёнком инвалидом, если работать по договору гпх пособие снимут?
Могут ли лишить пособий и потребовать возврат полученных субсидий при устройстве на работу на полставки
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут